WSP今天发布了《2019-2021全球战略计划》的重点,该计划为WSP未来三年的发展奠定了基础,并揭示了我们雄心勃勃的愿景。

WSP总裁兼首席执行官Alexandre L'Heureux表示:「WSP 2015-2018的业绩表现使我们能够为未来奠定坚实的基础。今天,我很高兴能够推出全新的《2019-2021全球战略计划》,这促使我们在行业中成为优质的专业顾问。」

根据WSP的《指导原则》,我们的《2019-2021全球战略计划》将继续发展其四大基础支柱(客户、人才与文化、卓越运营及专业知识),以支持持续的盈利增长和加强全球客户服务的能力。

客户
通过《2019-2021全球战略计划》,WSP旨在树立客户体验的新标准。该计划包括若干举措,确保我们继续更好地了解客户,提供卓越的价值,并通过「Future Ready」等计划,使WSP成为客户首选的合作伙伴。

人才与文化
WSP的成功有赖于集团精英的专业知识和商业能力,由于我们的人才对当地市场有着深刻的理解。因此,WSP致力为旗下4.8万名员工投放资源,为他们提供可充分发挥潜力的机会。

卓越运营
在未来三年内,WSP将会把卓越运营作为优先事项,继续通过高效运营来实现最高水准的客户服务和项目交付,并在项目管理和设计过程上持续投放资源。

专业知识
WSP目前跻身全球五大工程顾问之列,我们将通过调整和扩大专业服务来推动增长,以覆盖全球客户及国际市场,有关举措包括有机增长和收购战略。

总括而言, WSP的目标是:在2021年末之前,WSP在地域、行业及服务领域上建立更加多元化的业务。

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