La transition écologique est souvent perçue comme coûteuse. Comment concilier sobriété, efficacité, décarbonation et rentabilité ?
Christophe Lainé : C’est l’un des principaux défis que nous rencontrons. Aujourd'hui, certaines solutions durables se heurtent à l’obstacle de leur coût, en partie à cause du manque de filières structurées.
Pour atteindre une rentabilité, il faut absolument miser sur un effet d’échelle. Cela passe par l’accélération du développement des filières existantes et la création de nouvelles filières dans tous les domaines de la construction, pour le réemploi d'éléments du bâti, la production de matériaux biosourcés, la construction modulaire, etc. Pour cela les industriels ont besoin d’orientations politiques fortes, traduites dans des évolutions réglementaires et reprises dans les prescriptions des maîtres d’ouvrages.
WSP s'est récemment engagé à travers la Charte de l’ingénierie pour le climat et la biodiversité de Syntec-Ingénierie. Pouvez-vous nous expliquer ce que cela signifie pour vous ?
Christophe Lainé : Signer la nouvelle Charte de Syntec-Ingénierie est un engagement fort et à la fois une démarche naturelle, qui répond aux attentes des équipes et s’inscrit dans l’ADN de WSP. Nos engagements s’articulent autour de trois grands axes : agir pour le climat et la biodiversité, être exemplaire dans nos propres pratiques et sensibiliser nos collaborateurs.
Au travers du programme mondial Future Ready®, WSP met à disposition de ses équipes des solutions éprouvées, à faible empreinte carbone et qui favorisent la préservation des écosystèmes.
Ensuite, nous veillons à réduire notre propre impact environnemental. Cela implique d'optimiser nos pratiques internes pour qu’elles soient en cohérence avec nos engagements extérieurs, en réduisant par exemple les émissions de CO₂ de notre flotte et en adoptant des pratiques écoresponsables de consommation et de valorisation de nos déchets.
Enfin, nous sensibilisons nos collaborateurs à ces enjeux. Chaque membre de l'équipe doit pouvoir contribuer au travers de son travail quotidien. Cela fait partie intégrante de nos valeurs.
Souhaitez-vous ajouter quelque chose ?
Je tiens à remercier toutes les personnes de WSP qui œuvrent quotidiennement sur les enjeux de biodiversité et de climat. Un grand merci également à Philippe Pons, qui a scellé les engagements de WSP France vis-à-vis de cette nouvelle charte. Et surtout, tous nos remerciements à Syntec-Ingénierie pour cette initiative.