Célébrer une culture inclusive d'appartenance
Chez WSP, notre engagement envers l’inclusion et l'appartenance (I et A) est un pilier central de notre culture et de nos valeurs. Nous sommes en première ligne des efforts déployés pour favoriser un environnement inclusif au sein duquel tout le monde peut s’épanouir.
Avec un personnel qui se sent intégré et qui a le sentiment d'appartenir à WSP, nous stimulons l'innovation, l'ingéniosité et la capacité d'adaptation. Ensemble, nous favorisons une culture de travail où chaque personne peut donner son opinion, où chaque idée est valorisée et où chacun a les moyens de s'épanouir.
